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Present Of Work

Imaginez un festival alliant apprentissage professionnel et des moments de plaisir, de rires et de lâcher prise entre expert·es des RH. Découvrez des approches innovantes et des solutions concrètes aux défis RH quotidiens. Un rendez-vous incontournable pour ceux et celles qui souhaitent impacter le monde des RH positivement dès aujourd'hui.

Pour 40% des profesionnel·es RH, la solitude est un défi du quotidien.

Partagez vos défis d'aujourd'hui dans un cadre qui encourage le respect de notre profession et l'intelligence collective.

4/5 des candidats jugent que l’expérience de recrutement est révélatrice de la façon dont les entreprises traitent leurs salariés.
4/5 des candidats jugent que l’expérience de recrutement est révélatrice de la façon dont les entreprises traitent leurs salariés.
82% des 18 - 25 ans ont déjà laissé tomber une candidature
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le festival rh

Vivez une expérience unique
les 3 & 4 octobre 2024.

le Domaine des Aulnois en île-de-France
des conférences et des activités hors cadre en continue
un groupe de pairs RH pour connecter et échanger

Un lieu pour se ressourcer

Espace Bien-être
Que ce soit pour réduire le stress ou pour retrouver une énergie nouvelle, notre espace bien-être est là pour vous accompagner dans votre parcours de ressourcement
Espace repos
Ce lieu est conçu pour vous permettre de vous éloigner un moment du dynamisme du festival et de retrouver calme et tranquillité.
Espace Ateliers
Ici, vous aurez l'opportunité de participer à des ateliers pratiques, animés par des experts du secteur, qui traitent de problématiques RH actuelles.
Espace Scène
Cet espace est spécialement aménagé pour les conférences, les débats et les shows captivants par des leaders d'opinion et des professionnels RH.

Des thématiques pour s'inspirer

débat : le recrutement n'est pas RH
Gestion des émotions du RH
Comment créer une routine de bien-être à domicile en télétravail
L’art subtil de la négociation pour les RH
Initiation Psmp (Période d’Immersion en Milieu Professionnel)
Fidéliser la jeunes Génération
Construire son culture deck
Les fondamentaux d’une culture d’entreprise saine
CEO & DRH : S'aligner, convaincre et s’adapter, les clés du succès pour les DRH 
La solitude des RH
RH et CEO, un duo gagnant - Expériences et Bénéfices
Les fondamentaux d’une culture d’entreprise saine
Faites de votre CEO le premier acteur de la culture RH !
Méditer au travail est possible !
Le pouvoir de la visualisation
1, 2, 3 Breathe !
Le nouveau paradigme de la Santé globale en entreprise
Alors on danse !
Maîtrisez votre charge mentale
Equicoaching
Comment évacuer la charge mentale !
Soft skills / Hard skills - Ingrédients d'une même recette
Quand l’engagement est une question de sens
Mettre en place la semaine de 4 jours
Diriger au service de la culture RH
Jeu les 1000 pas : sensibilisation à l'égalité femme homme
Construire la relation CEO/RH
Construire sa place dans un codir
Audit les premiers pas de votre marque employeur
La RH de nos rêves
One man show
Développer sa créativité en tant que RH
Recruter sans Chasser, grâce à la voix de vos Collaborateurs
La fresque de la diversité
L'Authenticité de la Culture d’Entreprise comme Atout RH
Spectacle d'impro
Élever la Performance de l'Entreprise : L'Apport Essentiel des RH
Performance et sport de haut niveau
La marque personnelle des RH
La tech et RH, amour ou haine ?
L’impact de l’IA sur les métiers RH
Gérer l'intergénérationnel en entreprise
Mieux vivre son rôle de RH au quotidien
Les fondamentaux d’une culture d’entreprise saine
Gagner en leadership avec l’attitude capitaine
L'Art Subtil de la Négociation pour les RH
le Non Verbal : Contrôler ses Émotions
Surmonter ses biais pour construire une équipe inclusive
Les Biais Cognitifs : Comment notre Cerveau Nous Influence
RH et CEO, un duo gagnant - Expériences et Bénéfices
Lancement réussi 🚀
débat : le recrutement n'est pas RH
Gestion des émotions du RH
Comment créer une routine de bien-être à domicile en télétravail
L’art subtil de la négociation pour les RH
Initiation Psmp (Période d’Immersion en Milieu Professionnel)
Fidéliser la jeunes Génération
Construire son culture deck
Les fondamentaux d’une culture d’entreprise saine
CEO & DRH : S'aligner, convaincre et s’adapter, les clés du succès pour les DRH 
La solitude des RH
RH et CEO, un duo gagnant - Expériences et Bénéfices
Les fondamentaux d’une culture d’entreprise saine
Faites de votre CEO le premier acteur de la culture RH !
Méditer au travail est possible !
Le pouvoir de la visualisation
1, 2, 3 Breathe !
Le nouveau paradigme de la Santé globale en entreprise
Alors on danse !
Maîtrisez votre charge mentale
Equicoaching
Comment évacuer la charge mentale !
Soft skills / Hard skills - Ingrédients d'une même recette
Quand l’engagement est une question de sens
Mettre en place la semaine de 4 jours
Diriger au service de la culture RH
Jeu les 1000 pas : sensibilisation à l'égalité femme homme
Construire la relation CEO/RH
Construire sa place dans un codir
Audit les premiers pas de votre marque employeur
La RH de nos rêves
One man show
Développer sa créativité en tant que RH
Recruter sans Chasser, grâce à la voix de vos Collaborateurs
La fresque de la diversité
L'Authenticité de la Culture d’Entreprise comme Atout RH
Spectacle d'impro
Élever la Performance de l'Entreprise : L'Apport Essentiel des RH
Performance et sport de haut niveau
La marque personnelle des RH
La tech et RH, amour ou haine ?
L’impact de l’IA sur les métiers RH
Gérer l'intergénérationnel en entreprise
Mieux vivre son rôle de RH au quotidien
Les fondamentaux d’une culture d’entreprise saine
Gagner en leadership avec l’attitude capitaine
L'Art Subtil de la Négociation pour les RH
le Non Verbal : Contrôler ses Émotions
Surmonter ses biais pour construire une équipe inclusive
Les Biais Cognitifs : Comment notre Cerveau Nous Influence
RH et CEO, un duo gagnant - Expériences et Bénéfices
Bravo, tu es visible

III - Puissance

Je diversifie mes revenus
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Je définis de nouvelles sources de revenus pour créer et dégager plus de temps personnel.

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Je commence à investir grâce à mes finances personnelles pour me créer une retraite.

Organise ton activité
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Optimise tes tâches quotidiennes et tes priorités pour devenir efficace.

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Apprends à déléguer pour augmenter tes revenus.

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Des expert·es pour partager

Jade Maréchal

Athlète de l'EQUIPE DE FRANCE D'ESCRIME

Nathalie Praud

Responsable Rh et Recrutement chez Collectif Energie

Maud Grenier

Entrepreneuse & Formatrice (ex-RRH) | Co-fondatrice Le Temple RH | LinkedIn™ Top Voice 🌈

Caroline Mignaux

Entrepreneure | Podcasteuse "Marketing Square" (+1.5M écoutes) | Conférencière & Autrice | LinkedIn™️ Top Voice 🇫🇷

Guillaume Attias

Expert en Neurosciences et Sciences Cognitives appliquées aux processus décisionnels - Conférencier

Claire de Menditte

Dirigeante et fondatrice @ Zenith Path

Cécile Kromwel

Formatrice & rédactrice RH I Formations et ateliers pour le mieux-être en entreprise : RH, diversité, équité et inclusion (DEI), management de la génération Z, soft skills

Le télétravailleur

Corporate Bullshit Analyst

Alexandra Derambure

Equicoach et experte en psychologie et neurosciences

Benoit Thiebe

Country Head of Talent Acquisition & Employeur Branding @ IKEA

Il était une fois demain

Spectacle d'impro interactif pour voyager ensemble dans une société durable et inclusive.

Vanessa Hellebuyck

Championne du monde de poker, experte dans le langage corporel et conférencière

Vincent FRANCOIS

Ex négociateur du GIGN, Co-fondateur Section-N

Coralie Franiatte

Co-fondatrice de BEJOUE, création d'expériences ludiques engagées // Co-créatrice du jeu LES MILLE PAS, outil de sensibilisation à l'égalité F/H & de DESTINATION RSE

Miriam Cerezo

Psychologue du travail, ex-DRH et CEO Kanda Health

Clemence Desobeau

Talent and Inclusion Director - Sonepar

Frédérique Jeske

Conférencière intergénérationnel, leadership, impact et engagement. Dirigeante d’Uskoa

Charlène Hemery

Fondatrice @TalentCatcher 🤎 | Top Recruiting Voice

Virginie Gourc

Marque Employeur et Politique Jeunes @ Saint-Gobain

Jessica Djeziri

✨DRH @ Bloomays | Ex. Ornikar, Shift Technology #Next40 Ex. PhotoBox, Orange, Accenture

Charles-Henri Besseyre des Horts

Emeritus Professor HEC Paris

Marie-France Delgado

Directrice Développement RH Alliance Automotive France et Coach Professionnel certifiée

Sylvie HADJAZI

Responsable de projets marque employeur, marketing RH et relations écoles @ Métro France

Baptiste Marin

Formateur de centaines de dirigeants et de managers à devenir des capitaines d’équipes ou d’organisations.

Jérémy Lamri

CEO @Tomorrow Theory / Co-Founder @Le Lab RH

Stéphanie Fraise

CHRO @OpenClassrooms | ex Masteos, BlaBlaCar, Dailymotion, Canal+, Orange | Secrétaire General @ Observatoire Métiers du Futur

Pamela Corbin-Audoux

People Director | Board Member | Skilled Agent of Diversity, Equity & Inclusion in Tech | Social Impact & Engagement Amplifier | B2B Marketer | High-EQ Leader

Lobna Calleja Ben Hassine

DRH créative- vice présidente du lab rh - speaker rh - mentor hr tech

Thomas Rodrigues

Co-fondateur Le Temple RH 🔺 | L’accélérateur de votre Marque Employeur : Attirez les meilleurs candidats, ré-engagez vos équipes en 3 mois | LinkedIn™️ Top Voice

Pierre Monclos

Conférencier & Formateur RH, IA et Formation

Clémence Brunot

Fondatrice chez Have You Met Simone

Sylvain Massacret

Expert QVCT, sophrologue et préparateur mental

Nawel Amini Mirad

Chorégraphe et danseuse professionnelle

Alexandra Derambur

Equicoach et experte en psychologie et neurosciences

Didier Pitelet

Commissaire Generale de l'exposition Gueules de l'Emploi.Président du Cercle du Leadership. Conférencier. Professeur. Auteur

Miriam Cerezo

Psychologue du travail, ex-DRH et CEO Kanda Health

Miriam Cerezo

Psychologue du travail, ex-DRH et CEO Kanda Health

Gwenola Piel

Coach de vie professionnelle et formatrice, ex-DRH en ETI

Meryl Csibra

People Team Lead @ Weglot

Nathalie Praud

Responsable RH et Recrutement @ Collectif Energie

Alexia Borg

Présentatrice TV | Conférencière | Animatrice | Passionnée par la Tech, les sciences humaines et la prospective !

Philippe Burger

UK / Europe Organisational Transformation Leader @ Mercer

Jonathan Salmona

CEO @Shodo

Sylvain Massacret

Expert QVCT, sophrologue et préparateur mental

Loredane Péchoux

Talent Acquisition Specialist @ OCTO

Emilie Alibert

Formatrice, consultante en performance cérébrale et dirigeante de Neo Mind

Aurélien Magnan

Co-fondateur & Directeur Associé @ Elevate

Sophie Letierce

Directrice Générale Ressources Humaines chez Kaufman & Broad

Valentine Zatti

Directrice des Ressources Humaines et fière investisseur chez Team For The Planet

Magaly Simeons

Entrepreneure Lily Facilite La Vie 🔸 Conférencière QVT QVCT Santé Mentale 🔸 Coach

Ludovic Taphanel

Directeur des Programmes chez IGS-RH

Juliette Delas

Responsable de la relation Mécène et des Partenariats chez Femmes@Numerique |

Sandrine Dorbes

Conférencière - Experte en stratégie de rémunération - Créatrice de « How Much »

Laury Maurice

CEO de @Shodo 🈹 ❘ Militante de l'inclusion ✊ ❘ Je fais briller ma boîte

Nicolas Galita

Créateur de contenu pour les recruteurs @ LEDR

Laurence Fuste

Consultante Relations Entreprises Seine et Marne @ APEC

Marine Dubois

Avocate associée et cofondatrice Kanoon

Johan Barri

Co-Founder @Jarvi

Laury Maurice

CEO de @Shodo 🈹 ❘ Militante de l'inclusion ✊ ❘ Je fais briller ma boîte

Pamela Corbin-Audoux

People Director | Board Member | Skilled Agent of Diversity, Equity & Inclusion in Tech | Social Impact & Engagement Amplifier | B2B Marketer | High-EQ Leader

Laurent Zermati

DRH | Développement RH I Gestion des cadres dirigeants et talents I développer des leaders inspirés et inspirants, engagés à construire un monde meilleur

Laurence Fuste

Consultante Relations Entreprises Seine et Marne @ APEC

Axelle Pignard

Fondatrice @ Oxyn

Pauline Garric

Coach d'équipe & executive coach I Formatrice spécialisée Management

Florie Manson

RH curieuse et engagée

Des experts pour partager

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250 tickets disponible !

Un studio vidéo

le studio vidéo offre aux professionnels des RH une plateforme unique pour exprimer leurs idées, partager des innovations, ou simplement raconter leur parcours. Ce studio est équipé pour enregistrer des podcasts, réaliser des interviews, et produire des segments de débat autour des enjeux actuels et futurs des RH

Des animations en continue

Des spectacles en direct aux jeux de rôle interactifs, en passant par des compétitions amicales et des quiz sur les tendances RH, chaque animation est pensée pour renforcer les liens, encourager l'échange d'idées et offrir un moment de détente bien mérité.

équipe

Bénéficiez d'une équipe de créateurs et de créatrices RH

UI/UX Designer
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Créateur et copywriter
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Vidéaste et réalisateur
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Copywriteuse et animatrice live
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Copywriteuse et ghostwriter
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1 journée incluant une partie théorique et des exercices pratiques
Suivi des collaborateurs sur une durée de 3 mois
Prix
jusqu'à 10 personnes
Un grand merci à nos partenaires audacieux sur la réalisation de ce premier festival RH :
Accordian Image

FAQ✌️

Que comprend le ticket ? 
Open

Le ticket comprend l'accès au festival et à toutes les animations ainsi que le petit-déjeuner du vendredi. Pour dormir sur place, vous devez soit prendre l'option Tipi ou soit vous loger au alentour. Pour manger, des options food truck seront à disposition en supplément.

Comment se passera l'entrée sur les lieux du festival ?
Open

La gare la plus proche est celle de Coulommiers à 1H de gare de l'Est. Il y aura aussi des navettes et des possibilités de co-voiturage.

Sera t-il possible de télétravailler?
Open

Oui, il y aura un espace dédié au télétravail pour ceux et celles qui le souhaitent.

Est-ce possible de faire une facture pour mon entreprise ?
Open

Oui, une prise en charge employeur est possible. Nous pouvons émettre une facture.